Travailler dans la restauration peut exposer au stress et au harcèlement. Pour veiller au bien-être des employés, un groupe de restauration de Strasbourg (Bas-Rhin) a mis en place des outils pour éviter les mauvais comportements entre collègues. Une façon aussi d’attirer des candidats dans un secteur qui peine à recruter.

Des enseignants ont été victimes de vidéos générées par intelligence artificielle, à Strasbourg, dont une a entraîné au moins un dépôt de plainte. La démocratisation de ces outils fait craindre une recrudescence de la cyberviolence envers une profession qui se sent désarmée face au phénomène.